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Interview mit dem Bundesverband Initiative 50plus

Es gibt sie noch die Menschen, die sich für andere einsetzen. Einer dieser Menschen ist Uwe-Mathias Müller. Er hat den Bundesverband Initiative 50plus ins Leben gerufen. Herrn Müller macht es betroffen, dass Menschen in unserem Alter geringe Chancen auf dem Arbeitsmarkt haben … obwohl sie doch einen reichen Schatz an Erfahrungen mitbringen und sehr loyale …

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Neustart 50plus Tag

IHRE MARKTNISCHE – Jetzt auch für Unternehmen!

Bei einem Personalabbau sind es häufig Mitarbeiter mit 50plus, von denen sich Unternehmen trennen. Gerade diese Altersklasse tut sich schwer, eine neue berufliche Aufgabe zu finden – selbst wenn Qualifikation und Erfahrungen wertvoll sind. Das Abfindungspaket beinhaltet häufig eine Beratung für den beruflichen #Neustart50plus. Es gibt jedoch nur wenige Berufs- und Karriereberater, die auf die …

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Anstatt Weihnachtskarte eine Spende im Sinne der Klimakonferenz!

Das Jahr neigt sich dem Ende und auch ich habe mal wieder darüber nachgedacht, eine Weihnachtskarte zu versenden. Und wie in den letzten Jahren habe ich mich dagegen entschieden. Denn ich will meinen CO2 Fussabdruck möglichst klein halten! Sie erfahren gleich, wie ich ihn auf Null gesetzt habe! Zuerst möchte ich Ihnen jedoch einen kleinen …

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Ich möchte ein Missverständnis aufklären! – Drei Dinge, die Sie daraus lernen können!

Seitdem ich mich auf der Webseite und in Newslettern auf das Thema “50plus” konzentriere, habe ich sehr unterschiedliche Reaktionen gehört. Die einen sagen: “Endlich gibt es jemanden, der explizit dieser Altersgruppe hilft, wieder erfolgreich im Berufsleben zu werden.” Und andere sagen: “Wie schade. Jetzt sind Sie NUR noch für Ältere da. Ich bin noch gar …

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Frisch aus der Presse: Jeder sechste Startup-Gründer ist 50+!

In der F.A.Z. von gestern (5.11.2018) erschien ein lesenswerter Artikel über die deutschen Startup-Szene. Darin stand, dass die Zahl der Startup-Gründungen steigt und dass jeder sechste Gründer über 50 ist. Unter den Gründern seien allerdings nur 12 Prozent Frauen. Ich habe mich gefreut zu lesen, dass Startups häufig die langjährigen Erfahrungen und das Fachwissen Ihrer …

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Jeder vierte Manager 50plus räumt seinen Posten – oft unfreiwillig

Heute stand im Handelsblatt ein interessanter Artikel: „Vorstandswechsel – Plötzlich sind die Chefs weg!” Der Artikel beschreibt, was heutzutage in den Vorstandsetagen der Großunternehmen passiert: 25 Prozent der Vorstände wechseln vorzeitig, 8 Prozent aufgrund einer Umstrukturierung. In vielen anderen Unternehmen sieht es wahrscheinlich nicht rosiger aus für die erfahrenen Manager! Schon vor zwanzig Jahren – als junge Mitarbeiterin …

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Nur diese Person macht Sie erfolgreich … oder auch nicht!

Vor kurzem habe ich die Geschichte von Thomas Edison gelesen: Als Kind gab er seiner Mutter einen verschlossenen Brief von seinem Lehrer. Die Mutter las ihn laut vor: „Ihr Sohn ist ein Genie. Wir können ihm nicht die richtige Ausbildung ermöglichen. Daher bitten wir Sie, seine Ausbildung zu übernehmen!“ Die Mutter tat es … und …

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Kurswechsel-Konferenz für Doktorandinnen und Wissenschaftlerinnen!

„Wie schaffe ich den Wechsel in die freie Wirtschaft?“ Diese Frage beschäftigt viele Mitarbeiter in Universitäten und Forschungsinstituten. Um genau dafür Lösungen zu zeigen, fand gestern die erste Kurswechsel-Konferenz in Frankfurt am Main statt: 400 Doktorandinnen und Post-Docs versammelten sich zu spannenden Vorträgen und Workshops im Casino der Goethe-Universität Frankfurt! Auch ich hatte das Glück …

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Gründerkultur Ahoi – hier kann etwas richtig Gutes entstehen!

Gestern war Christian Lindner zu Besuch in der Goethe Uni in Frankfurt. Der Saal: bis auf den letzten Platz besetzt! Das Publikum: jung, dynamisch und an „Gründerkultur“ interessiert! Der Redner: mitten im Publikum, authentisch und überzeugend Es war ein sehr interessanter Vortrag mit anschließender Diskussion. Hier meine 3 wichtigsten Erkenntnisse und guten Nachrichten für Gründer …

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